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驾驶员安全岗位职责精彩6篇

时间:2023-09-25 17:30:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的驾驶员安全岗位职责精彩6篇,供大家参考。

驾驶员安全岗位职责精彩6篇

在现实社会中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下内容是为您带来的6篇《驾驶员安全岗位职责》,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

驾驶员安全岗位职责 篇一

一、司机必须遵守《中华人民共和国道路交通法》及有关《交通安全管理》的规定,并严格遵守本公司制定的其它与交通安全相关的规章制度,安全驾车出行。若因个人行为违反《中华人民共和国道路交通法》而被交管部门处罚的,后果由当事司机全部承担,公司将对当事司机处以100元以上1000元以下的罚款。对情节严重或屡教不改的司机,处以1000元以上的罚款并可直接将其辞退。必要时,可追究当事司机的连带责任。对严格遵守《中华人民共和国道路交通法》、公司制定的《司机管理制度》的规定安全出行并从未发生过交通事故或交通违章的司机,在年终考核时,公司将给予300以下的奖金以示鼓励。

二、司机应爱惜公司车辆,每天必须利用空闲时间对公司的车辆进行清洁、整理、检查(包括车内、车外、引擎的清洁及对零部件的检查),以保证车辆的正常出行。若发现空闲司机未对公司车辆进行清洁、整理、检查而造成车辆脏、乱的,将视情节轻重,对该司机处以口头警告或200元以下罚款。

三、经常检查车辆的主要机件,发现所驾车辆出现故障时应立即告知车辆管理人员进行维修,并提出具体的、合理的维修建议(包括维修项目和大致需要的费用等)。未经批准,不得擅自将车辆送到修理厂进行维修。否则,所发生的一切费用不予报销。对发现车辆故障而未及时上报车辆管理部门,坚持驾驶故障车辆出行或造成严重后果的,一切后果及损失将由当事司机承担,并对当事司机处以200元以上1000元以下的罚款。情节严重的,可追究当事司机的连带责任并予以辞退。

四、司机在接到工作任务时,应立刻做好工作准备并按规定填写《用车申请表》,得到派车人批准后,方可出行。工作结束后,应及时将《用车申请表》交予派车人手中,未按规定填写《用车申请表》或未征得派车人许可擅自驾车出行的,将处以200元罚款,在此期间,所造成的交通意外或车辆故障,一切后果均由当事司机本人承担。

五、出车任务结束后,应检查车内存油量,发现存油不足一格时,应立即到就近加油站加油,不得待接到下次出车任务时再去加油(特殊情况,因跑长途或马上接到下一个出车任务的例外)。

六、出车在外或出车回来停放车辆时,应注意选择最佳停放地点和位置,严禁在禁止停车的路段或危险地段停车,否则,因在禁止停车或危险地段停车而发生的一切后果,由当事司机全部承担。同时,公司将视情节轻重给予当事司机200元—500元的罚款。必要时,可追究当事司机的连带责任。

七、司机在离开车辆时,必须锁好车门、车窗,并开启安全防盗装置,防止车辆或车内物品被盗。因个人行为,未及时锁好车门、车窗或未开启安全防盗装置而造成车辆或车内物品丢失的,一切后果及损失将由当事司机承担。情节严重的,可将当事司机送交公安机关处理。

八、司机对自己所驾驶车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时应保证证件齐全。发现证件缺少、已过期或即将过期的,应立刻上报管理部门。以便得到及时的处理。因证件不齐全或已过期未及时上报管理部门而被交管部门罚款的,所罚款项费用不予报销。

九、下班或公休期间,没有接到工作任务的司机必须注意休息,保证合理的睡眠,严禁疲劳驾驶。因个人行为疲劳驾车而引发交通事故或交通意外的,所造成的一切后果及损失将由当事司机全部承担。

十、司机在车内禁止吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止,制止无效的,在完成工作任务后,应及时向上级领导部门说明情况原因;非本公司人员在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人员,但不应直接予以制止。对在车内吸烟的司机,每发现一次,将对该司机处以50元罚款,以示警戒。

十一、司机在接待乘车人时要热情、礼貌,说话应注意文明用语,主动为乘车人开启、关闭车门。客人在谈话时,除非客人主动询问,否则不准随便插嘴。严禁以任何形式泄露公司机密。若发现有泄露公司机密行为的,将立即辞退。

十二、接到出车任务的司机,必须准时出车并选择最佳路线行驶,不得延误用车人的时间,若遇到临时交通管制或因大雨、冰雪等不可抗拒的因素而不能准时到达任务地点时,必须在第一时间内通知到用车人和车辆管理部门,以便及时作出调整。对因故意拖延时间或中途办理与出车任务无关事宜的司机,每次处以500元以下罚款,对屡教不改、情节严重的`司机,将直接辞退。

十三、上班时间内司机无出车任务的,应随时在办公室等候。不得随意外出。有事确需离开办公室时,应告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开;外出回来后,应立即到管理人员处报到。否则,将按照旷工处理。

十四、司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准故意拖延出车时间或拒不出车。对工作安排有意见或建议的,可向车辆管理人员或直接向总经理反映,以便及时得到解决。对拒不服从管理、故意拖延出车时间或拒不接受工作任务的,公司将予以辞退,并处以1000元罚款。

十五、司机出车在外时,遇特殊情况不能按时返回的,应设法及时通知管理人员,并说明原因,否则,将按照第四条擅自驾车出行处理。

十六、不论什么时间,司机必须保证通讯工具24小时畅通,尽量缩短病、事假的时间,以便及时安排工作。对经常不使用通讯工具或经常请病、事假而造成工作无法及时开展的,公司将予以辞退。

十七、下班后,应将车辆停放在公司指定的停车地点(公司地下车库),不准私自用车。若有特殊情况需将车辆停放在其它地方过夜的,必须上报管理人员,经批准后方可在外过夜。未经批准而私自在外过夜的,车辆所发生的一切事故,由当事人自行承担。

十八、司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车。否则,所造成的一切后果及损失将由当事司机全部承担,并处以1000元罚款,情节严重的,公司将予以辞退,必要时,可追究当事人的事故连带责任。

十九、行政部每月负责对司机进行考核,将考核成绩作为年终发放绩效奖金的依据。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的,可视具体情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励;对工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予警告、记过、降级直至除名处理。

驾驶员安全岗位职责 篇二

1、驾驶员必须遵守国家法律、法规,自觉学习并严格遵守交通法规,学习安全、技术等有关规章、规程,做到遵章、守纪、守法。做到不违章、无责任事故,确保安全行车。

2、驾驶员必须服从安排,出车准时,提前合理确定行车路线、准确了解路况信息,做到安全、即使、节能、舒适。

3、驾驶员手机必须随身携带,并保持开机状态,做到即呼即应,不得贻误工作;因病、事不能执行出车任务者,必须提前请假。

4、驾驶员必须自觉爱护车辆和随车公物,自觉节约能源;保持车内外整洁,座舱无异味,后备厢无杂物,做到服务周到、细致、优良。

5、驾驶员必须加强责任心,按规定对本人所驾车辆进行常规维护、保养;保证随车证件、工具、备件齐全;保障车况良好,杜绝事故隐患。

6、驾驶员严禁酒后驾驶、避免疲劳驾驶和超负荷行驶,确保人车安全。

7、驾驶员必须实事求是,按规定如实领取出车补助;油料、停车、过路、过桥等费用核销必须与所承担任务相符。

8、驾驶员出车必须持有车辆管理负责人出具的派车单,并以该派车单位发放出车补助、核销过路、过桥、停车、油料等费用的主要依据。

9、驾驶员出车应该主动填写出车日志,并以此作为工作业绩和年终考核的主要依据。

10、驾驶员安全奖及出车补助,按月根据个人出车任务完成情况以及安全记录等进行核算,报学院相关领导审批后发放。

11、正常工作时间,专职驾驶员无出车任务或完成任务后必须在驾驶员办公室值班,如遇紧急出车任务必须做到随叫随到。

12、驾驶员未经调度私自用车,或酒后驾驶,一切责任和后果由该驾驶员自负;发生交通事故的一切费用自理。

13、未经许可,车辆一律不得擅自出借、出租;不得私自出车。

14、所有驾驶员在用车时,需将实际出车时间、地点等详细记载于“出车日志”上,并要求主要用车人在出车登记表相应栏目内签名。驾驶员每周将有关单据整理汇总后填写相关凭单,并交车辆管理负责人、分管领导审核后,向财务处报销。

15、驾驶员行车补助按学院差旅费报销暂行办法实施。

驾驶员安全岗位职责 篇三

一、努力学习专业技术,熟悉掌握车辆的技术性能,精通本职业务,遵守交通法规;

二、具备崇高的职业道德,良好的文明素质,高度的事业心、责任心,敬岗爱业;

三、遵纪守法,服从领导,团结同事,爱护车辆,爱护公共财物;

四、校车上路行驶前负责检查校车的制动、转向、外部照明、轮胎、安全门、座椅、安全带等是否符合安全技术要求,不得驾驶存在安全隐患的校车上路行驶;

五、驾驶校车时必须携带驾驶证和行驶证;不准转借、涂改或伪造驾驶证;不准把校车交给没有驾驶证的人驾驶;不准驾驶与驾驶证驾车型不相符的校车;未按规定审检不合格的,不准继续驾驶校车;饮酒后不准驾驶校车;在患有妨碍安全行车的疾病或过度疲劳时,不准驾驶校车;车门、车厢没有关好,不准行车;不准穿拖鞋驾驶校车;不准驾驶校车时吸烟、饮食、闲谈或者有其他妨碍安全行车的行为;

六、协助随车照管人员核实上下车人数,在确认车上学生全部离车后方能关闭车门离开;

七、负责随车工具、证件的保管和使用。交接班时应做好移交手续和车况检查,因交接不清致随车工具、证件丢失或损坏的由责任人按价赔偿;

八、做好行车安全、服务工作,如发生交通事故的应及时向公司领导报告

九、严格执行公司的各项规章制度,违者将按有关规定处理。

十、公司临时委派的其它工作。

驾驶员安全岗位职责 篇四

为了切实保障师生安全和学校稳定,防止各类事故的发生,特制定此管理制度

一、岗位职责

1、负责全校乘车学生的接送,全心全意为学生服务,熟悉行车路线,学生接送站名和时间,准时、平稳行车,确保学生身心安全;

2、爱护车辆,加强检查、保养,保证车辆的完好状态,随时准备执行任务;

3、遵守交通法规,杜绝交通事故和违章驾驶情况的发生;

4、在学生乘车时,要中速行驶,注意避让,协助跟车官员做好安全工作;

5、除做好本职工作外,接受学校的其他临时性工作安排。

二、奖惩考核

(一)惩罚制度

1、严禁迟到或早退,违者罚款30元/次,一年中累计10次或一个月累计达到3次违规者,学校予以解聘;

2、严禁旷工,违者罚款100元/次。一年中累计3次或一个月累计旷工达2次者,学校予以解聘;

3、驾驶员须自觉遵守交通规则,有违规造成交通处罚或引发事故者,由驾驶员自行承担由此造成的一切损失;

4、驾驶员须及时提醒或告知学校车俩的保养及年检信息并及时予以保养或检验,若由未提醒而造成的一切事故和交通处罚,由驾驶员负责;

5、严禁疲劳驾驶,若有投诉在开车过程中打瞌睡或没有精神的,视情节严重处以50-200元/次的罚款。

6、严禁酒后驾驶,若有发现或有投诉的,学校予以直接解聘;

7、禁止驾驶员开快车,如果有同车成员或有投诉车速过快的,视情节严重处以20-100元/次的罚款。

8、驾驶员应保持车内的卫生整洁,不在车内吸烟,如有投诉或经检查不符合卫生标准者,处以20元/次的罚款。

9、为保证行车安全,驾驶员在行驶过程中禁止拨打或接听手机、禁止收发短信,如有投诉,处以50元/次的罚款。

10、因驾驶员原因造成的其他重大事故,将予以解聘处理并扣发所有剩余工资,由当事人自行承担所有不良后果及其他相关法律责任。

(二)奖励制度

1、凡一学年考核中无交通事故。“交通事故”包括需学校承担经济责任的事故。

2、按规定给予全部资金,发放时间为每学年结束后。

驾驶员安全岗位职责 篇五

1、负责公司的货物运送、数量清点;

2、做好车辆保养工作,不得有意损坏车辆;

3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;

4、在运输路途中,注意行车安全,停车休息时,保管好货物,不能离开视线范围内。

驾驶员安全岗位职责 篇六

1、要服从带车人员的调动,不许擅自脱岗,协助带车人完成任务。

2、行驶中严格遵守交通规则,如出现违章现象而造成的罚款和人车事故,后果自负。

3、不准跑私车,有公司安排方可出车执行任务。

4、日常要加强车辆的维修和保养,要定时检查车辆的制动情况,机油是否正常以及易损件部位,负责车库卫生。

以上就是为大家整理的6篇《驾驶员安全岗位职责》,希望可以对您的写作有一定的参考作用。

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