下面是小编为大家整理的2023年表彰决定范本格式7篇（完整文档）,供大家参考。
表彰决定 篇一
总部各部门、各公司：
**年是**地产企业发展史上不平凡的一年。在外围经济环境持续下滑，房地产行业深度调控不断深入的大环境下，**地产遵循“稳中求进，突破创新；专注品质，强化考核，塑造**地产核心竞争力”的年度工作指导方针，认真研究经济形势，积极应对市场变化，依靠集团的强大战略支撑，推进产业升级，狠抓市场营销和企业管理，努力提高工作效率，在各个业务方面取得了长足的进步。全体员工在总经理和管理团队的正确领导下，充分发挥主动性和能动性，拼搏进取、努力工作，涌现出一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工，同时，也涌现出一批长期在营销一线工作，销售业绩突出的“销售明星”。为鼓励先进、弘扬典型、进一步激发广大员工的积极性和创造性，根据**年4月发布的《总经理奖励基金管理办法》，经过总部各部门、各子公司审慎推荐，并经**年1月8日总经理办公会议严格评议，决定对***等四位优秀员工***等三位销售明星予以表彰。
希望受表彰的优秀员工、销售明星戒骄戒躁、不断鞭策自己，以更饱满的热情投入到工作中去。同时也希望公司全体员工以受表彰的优秀员工、销售明星为榜样，争创先进，不断为企业发展做出更大的贡献。
此决定。
**房地产发展有限公司
**年1月10日
关于对表彰决定 篇二
x2至x3学年，全校教职工努力工作，积极奉献，涌现出一批优秀教师，推进了学校各项工作健康有序地发展。在x4年教师节来临之际，为表彰先进，进一步弘扬敬业爱生、教书育人的精神，加强师德建设和教师队伍建设，经学校研究决定，授予唐竹芬等27位教师为学校“优秀教师”称号，授予瞿爱琴等30位教师学校“先进班主任”称号，并给于表彰奖励。
希望被表彰的老师再接再厉，继续发挥示范引领作用，为实现新学年学校办学目标，再立新功，再创辉煌。希望全校教职工认真学习他们的先进事迹和奉献精神，努力推进教育创新，爱岗敬业，为人师表，为推进我校各项工作的进一步发展做出新的更大的贡献。
附件：学校优秀教育工作者、先进班主任教师名单
表彰决定 篇三
公司各部门、车间，万盛新公司公司，新路标公司：
在**年的工作中，公司全体干部员工奋力拼搏，推动公司快速发展。本年度的“评先”工作，根据《公司优秀员工评选管理办法》，经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核，决定对刘德才等52名先进个人进行表彰。
一、公司优秀干部（10名）：投资管理部澹台生、七八车间高延锋、成品一车间王培川、财务部张立浩、精制二车间刘德才、万盛新公司王建锋、万盛新公司尹国胜、万盛新公司张赛、新路标公司卢军栋、刘环环。
以上人员授予公司优秀干部，颁发荣誉证书，各奖励奖金3000元。
二、公司级优秀员工（10名）：循环车间张军平、八车间李素梅、精制二车间薛果、精制三车间代卫彪、成品一车间陈卓、成品二车间何长发、精制一车间陈增、万盛新公司万仁云、万盛新公司闫程、新路标公司毛洪杰。
以上人员授予公司级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金2000元。
三、部门级优秀员工（31名）：证券部杨亚坤、人力资源部陈亦男、质量控制部翟方伟、仓储部陈建华、财务部杜书宽、采购一部孟帅、工程部李水、设备管理部倪晓勇、安技环保部冯军豪、动力部张占东、精制一车间刘伟、精制二车间虞贝、精制二车间王鹏飞、精制二车间孙孔、精制三车间潘哲、成品二车间耿中见、水处理车间李宾、七车间陈刚记、七车间石彦伟、循环车间杜洋洋、循环车间张欢欢、循环车间张天位、循环车间裴占立、循环车间李书臣、万盛新公司党娟、万盛新公司马利、万盛新公司陈爱景、万盛新公司陈新生、万盛新公司王天虎、新路标余海、新路标孙万恒。
四、公司营销贡献奖（1名）：市场部蒋相丽。
以上人员授予部门级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金1000元。
在以上这些受奖者身上，集中体现了“真诚、创新、求实、奉献”的公司精神，体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风，体现了良好的职业道德和精湛的职业技能，他们不愧是我们全体员工学习的榜样。
公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样，开拓创新、奋力拼搏，脚踏实地，迎接新挑战，为加快公司的发展再立新功。
最后，再次向获得表彰的52位员工表示祝贺。谢谢大家！
关于对表彰决定 篇四
201x年度，zz集团各公司、部门及全体员工，围绕集团经济发展，树立和谐科学的发展观，发扬“团结拼搏、坚韧不拔、求实创新、勇于争先”的zz精神，在集团的跨越式发展中做出了卓越的成绩，涌现出一批先进集体和个人。为表彰先进，树立标杆，激励全体员工为实现201x年的宏伟目标而努力奋斗，经集团董事会（扩大）会议和zz集团党委会、工会联席会议讨论通过，决定对以下先进集体和先进个人进行表彰奖励。
一、先进集体（2个）：
上海zz通信建设有限公司、浙江zz建设工程有限公司
二、劳动模范（8名）：
zz
三、优秀科技工作者（10名）：
zz
四、优秀党员（8名）：
zz
五、优秀员工（42名）：
zz
希望被表彰的先进单位和个人，再接再厉，在新的一年创造出更好的业绩；集团各公司和全体员工，要学习先进、赶超先进、争当先进，共同创造zz集团的新辉煌，早日实现“”后三年的规划目标。
中共zz集团有限公司委员会
zz集团有限公司
zz集团有限公司工会委员会
二〇**年一月**日
关于对表彰决定 篇五
各班级：
20**x学年，我院全面贯彻党的教育方针，结合学生工作实际，深入开展了第四届先进班级形象创建活动。一年来，各班级认真组织，广大学生积极参与，收到了良好的效果。该活动提高了班级凝聚力、展现了大学生集体奋发向上的风采、塑造了我院健康、和谐、积极向上的班级形象。为了进一步引导广大学生增强集体意识和荣誉感，创建优秀的班级形象，营造和谐的学院氛围，更好地促进我院争先创优活动的深入开展，决定对工商管理20**-1班、国际经济与贸易20**-3班等2个“最佳班级形象”集体，对工商管理20**-5班、物流管理20**-3班、工商管理20**-1班、会计20**-1班等4个“优秀班级形象”集体予以表彰。
希望这次受表彰的集体发扬成绩，再接再厉，不断取得新的进步，希望其他班级以他们为榜样，积极进取，带动广大学生共同进步，加强班级之间的交流，促进班级共同成长，为促进优良学风院风的形成而努力。
国际教育学院学生工作领导小组（代章）
年五月三十日
表彰决定 篇六
为弘扬先进，树立典型，促进公司的各项工作在新的一年里取得更好的成绩，根据公司评优制度的要求，经部门推荐、评委评审、网上投票等环节，评选出20**年度设计公司“优秀管理者、先进个人、优秀团队”等十一个奖项的获奖员工。公司研究决定，对获奖员工进行表彰奖励。希望受表彰的员工珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。同时，号召公司员工要以先进为榜样，与时俱进，开拓进取，以高度的责任感和使命感，全力推动公司各项工作再上新台阶，为设计公司更好更快发展再立新功。
优秀管理者（4个）
先进个人（8人）
先进集体（3个）
优秀项目组（4个）
1、广清工业园1号开关房及进线配电工程项目组
2、“稳增长”配网项目组
3、广东电网有限公司20**年度20kV及以下配电网项目设计评审
4、资质申报小组。
开拓营销标兵（2人）
六、优秀培训师（1人）
七、创新奖（1人）
八、优秀工会工作者（1人）
九、工会积极分子（5人）
十、优秀新人奖（1人）
十一、勤勉奖（3人）
x年**月**日
表彰决定 篇七
各会员单位：
为促进房地产市场健康稳定发展，维持房地产市场秩序，倡导房地产企业的诚信行为，建立规范的诚信房地产企业考核评定工作机制，西安市房地产行业协会在会员单位范围内开展了**x年度“西安市房地产诚信企业”的评选活动。
本次评选通过对企业的开发经营活动，尤其是对商品房销售、信息公示、房地产广告以及收费和服务对象的投诉等内容进行综合评定后，经研究评定决定对“西安高科集团高科房地产有限责任公司”等15家企业予以表彰。
名单如下（排名不分先后）：
**x
希望获奖企业珍惜荣誉，戒骄戒躁，继续在西安市房地产行业中发挥带头作用，树立诚信经营理念；营造房地产行业的新形象。同时希望其他房地产企业要向受表彰企业学习，在新的一年里，争先创优，创品牌、树形象，共同为建设美丽西安做出更大的贡献。
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