下面是小编为大家整理的2022年度0427：XX党委第一季度廉政风险及防控情况小结党风廉政建设工作小结（完整文档）,供大家参考。
XX党委第一季度廉政风险及防控情况小结党风廉政建设工作小结
2021年第一季度以来，XXXX大队党委深入贯彻总队支队党风廉政建设工作会议精神，以全面从严为主基调，以落实责任为关键点，始终把党风廉政建设作为全局性、根本性的大事来抓，坚持问题导向、目标导向和监督导向，始终坚持从严治党、政治建队，不断压实“两个责任”，强化党内监督维护政治生态，强化风气建设持续正本清源，强化制度管控规范权力运行，为XX消防救援事业发展提供牢固的纪律保障。现小结如下：积极落实上级党风廉政建设的部署和要求，立足大队实际，聚焦主责主业，不断增强“两个维护”的政治自觉性，狠抓作风建设，规范权力运行，扎实推进党风廉政建设各项工作，现将第一季度廉政风险及防控情况小结如下：、以全面从严为主基调，以落实责任为关键点，以强烈的政治担当推动全面从严治党走向“严紧硬”，参加述职的书记们能真正把自己摆进去，讲亮点突出特色，讲问题揭短亮丑，讲整改具体实在，体现了履行全面从严治党主体责任的认真劲，做到了见人见事见思想。去年支队先后对5名违纪指战员进行党纪政务处分、对14名指战员诫勉谈话、对41名指战员提醒谈话，执纪问责力度为历年之最，真正做到了把规矩立起来，把纪律严起来。
一直以来，支队党委认真贯彻落实党***全面从严治党的战略部署，始终把党风廉政建设作为全局性、根本性的大事来抓，始终坚持问题导向、目标导向和监督导向，始终坚持从严治党、政治建队，不断压实“两个责任”，强化党内监督维护政治生态，强化风气建设持续正本清源，强化制度管控规范权力运行，强化执纪问责严惩违纪行为，勇于自我革新，敢于较真碰硬，为实现东莞消防救援事业发展提供了根本的纪律保障。
一、主要做法
（一）狠抓制度落实，压实“一岗双责”。大队党委班子落实“一岗双责”，以《关于进一步加强支队队伍建设的意见》、《从严治队“十二项铁规”》和《督察工作暂行办法》等制度规定为抓手，坚持每月常态化研究部署党风廉政建设和反腐败工作，分析研判队伍廉政风险，坚定政治方向，保持政治定力，做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力；班子成员带头学习******新时代中国特色社会主义思想，始终做到真学真信，不断强化自我监督，模范遵守党的纪律和规矩，自觉加强对亲属和身边工作人员的管理教育，把“一岗双责”落实到位。
（二）加强内部管控，强化“三线意识”。定时发送纪检温馨提示和案例警醒，强化全体指战员三线意识；落实大队督察队和干部轮值督察制度，每周深入基层队站实地督察，下发《督察整改通知书》，适时组织回头看及时纠正队伍存在的顽疾问题；注重日常监督管控，严格执行每周饮酒“两告知一报告”制度、不定期对指战员手机涉黄涉毒涉赌问题予以抽查、查询个人征信报告、协调公安部门对全体指战员验尿查毒、走访财政部门核查罚没款缴纳情况、回访执法对象征求执法服务意见建议等；第一季度大队督察共督导下属队站24次，发现并整改问题70余处，大队纪检委员对各级敏感岗位指战员开展提醒谈话20余次，有效筑牢了大家思想道德纪律防线。
（三）直面巡察问题，实现“以改促建”。第一季度，大队党委针对支队党委巡察支出的30个具体问题从严从实进行整改，认真组织制定了《关于落实支队巡察组巡察反馈意见的整改方案》，按照事事有人抓、件件有着落的要求，将支队巡察组反馈意见指出的30项整改落实的具体内容，逐一明确整改措施、责任领导、责任人以及整改时限，并提出严格具体的工作要求，高质量、高标准的完成巡察整改任务，并以此次巡察整改为契机，推动大队党风廉政建设。
二、存在廉政风险分析
今年来XX大队党风廉政建设和反腐败工作虽取得一定成效，但仍然存在一定的风险点，主要体现在：一是思想作风方面：有些同志“转隶不转思想、改革不改作风”，对工作标准不高，不求有功但求无过，马马虎虎过得去就行，主动适应全灾种大应急的决心和魄力还不足，干事创业激情和创新有为氛围还有待提升；二是监督执法方面：审验业务移交住建部门执法领域风险虽有下降，但是执法干部正确权力观树立、双随机一公开监督检查程序规范、举报投诉核查群众满意度、日常监督执法服务理念、自由裁量权执行、安检现场核查等重点环节依然是执法廉政风险点存在的地带；三是后勤财经领域：在物资采购多方单位之间关联性核 当前隐藏内容免费查看查、工程装修等项目施工质量把关、开支合同具体条款审核、伙食资金管理使用、日常报销单据有效性和时效性、党委议财程序规范性等方面还存在一定薄弱环节；四是监督执纪方面：主动防范意识不强，没有形成严管严治的高压态势，支队督察多次发现队伍管理存在的问题；对指战员“八小时之外”的监督，方法不多、力度不大、覆盖不全，对党员干部中的不良风气和苗头性、倾向性问题制止不力、提醒不及时，对个别违纪情形没有进行严格处理。
三、下一步防控措施
我大队将严格按照支队纪委工作部署，深入开展反腐倡廉工作，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，聚焦灭火救援和防火监督主业，结合党史教育学习扎实把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入：
（一）注重作风转变。积极转变大队党委工作作风，发挥“头雁效应”，大队班子成员带头开展作风问题自查自纠，进一步形成以上率下、以上带下、率先垂范的示范效应。坚持干字当先、务实笃行，决不允许敷衍应付虚作为、等待观望慢作为、患得患失不作为，营造鼓励干事、宽容失误的良好氛围，不让工作中的“领头羊”成为失误的“替罪羊”，切实启发全体指战员积极性和创造性。
（二）聚焦责任落实。坚持把抓好党风廉政建设作为履行全面从严治党主体责任、强化政治担当的重要内容和载体，认真学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，增强“两个维护”的政治自觉，进一步学深悟透主体责任清单，精准推动责任落实，一如既往地把党风廉政建设工作摆在突出位置。对队伍管控不力、风气不正的队站主官进行约谈；对发生违纪违法问题的，严肃追究责任人主要责任，用严格问责倒逼责任落实。班子成员严格执行“一岗双责”，把党风廉政建设与业务工作摆在同等重要的位置，当好廉政表率，业务发展和党风廉政建设同推进、同落实。
（三）强化日常监督。在抓“前”上做文章，关口前移，加强纪律教育，开展好警示教育，常打廉政“预防针”，邀请地方专家开展党纪法纪教育、组织参观反腐倡廉教育基地、制作观看警示教育片，加强学习引导，强化警示教育；剖析典型案例，利用手机短信、微信工作群等媒介发送纪律条例，加强法律意识。在抓“早”上敢较真，针对苗头性、倾向性问题，该教育的教育，该批评的批评，通过“咬耳扯袖、红脸出汗”，实现挺纪在前，抓早抓小，从源头上最大程度减少违规违纪问题的发生，领导干部带头敬畏党纪，严格自律，把好用权“方向盘”，握紧廉政“安全带”，推动廉政作风建设，营造不想腐的氛围，充分调动和发挥指战员之间的监督和支持作用，引导大家树立正确的价值观、人生观。
加强和改进党风廉政建设，事关XX消防救援事业的长远发展，事关XX消防救援队伍的和谐稳定，大队党委将坚持零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、从严治队的尺度不松，坚持走好“每一公里”，担当作为，再接再厉，为实现大队党风廉政建设取得新成效、工作再上新台阶作出新的更大贡献！