下面是小编为大家整理的2022年度市委政策研究室关于巡察整改进展情况的通报,供大家参考。
市委政策研究室关于巡察整改进展情况的通报
根据市委统一部署，2019年x月x日至x月x日，市委第六巡察组对市委政研室进行了巡察，2019年x月x日反馈巡察意见。现将巡察整改进展情况予以公布。
一、党的领导方面
（一）关于“政治站位不高，领导核心作用弱化”的整改进展情况。一是以主题教育为契机，组织集中学**次、研讨交流x次x个专题、专题党课x次、“微党课”**次，开好x次专题会和**个专题民主生活会。二是全面了解市、县（区）政研系统改革情况，形成市委政研室履职尽责调研报告，对政研室的性质定位等作了深入研究。三是健全完善《会议制度》，将室务会确定为市委政研室最高议事决策机构，建立相应的议事决策制度。
（二）关于“政治属性彰显不足，领导体制和工作机制建设有差距”的整改进展情况。一是认真贯彻《中国******工作机关条例（试行）》，将x个“以文辅政”、协调推进市委深化改革事项纳入室务会议事决策范围。二是始终把政治标准放在首位，及时完成机构改革职能调整等工作，扎实开展好新一轮严禁违反党的组织人事纪律专项整治等工作。三是组织开展业务能力素质培训，举办了全面深化改革专题培训班x期、培训**人，受邀为市委党校等授课**余次。
（三）关于“履职尽责不到位，未充分体现工作的政治性和有效性”的整改进展情况。一是始终把文稿起草作为政研室安身立命的主责主业，牵头或参与起草了市委五届七次八次九次***报告及讲话等各类文稿**余篇。二是聚焦事关全市经济社会发展的重大问题，开展了全面建成小康社会等专题调研，形成了**篇调研报告。三是及时传达学习贯彻***、省委全面深化改革委员会相关会议精神，细化了x项改革任务，书面督查改革方案**个。四是进一步强化政研干部的责任意识、效率意识、精品意识，修订形成**大方面**项制度规定，着力锻造政治强、业务精、纪律严、作风正的干部队伍。
（四）关于“党建业务泾渭分明，未落实室务会对党建工作的领导责任”的整改进展情况。一是按照《市委政研室2019年工作要点》，分别于2019年x月、**月对上半年、全年的各项工作进行督促检查，做到党建与业务同频共振。二是召开党支部换届工作大会，选举产生新一届党支部班子，健全《党支部工作制度》等4项规定，鼓励支委各司其职、各负其责、统筹有序做好支部日常工作。三是把工会工作列入室务会议事范围，年内组织开展工会活动x次，加强工会经费的收支管理和规范化使用。（五）关于“责任风险意识不强，对意识形态工作重要性的认识有差距”的整改进展情况。一是将******关于意识形态工作的重要论述列为主题教育的重点学习内容，签订意识形态工作责任书x份，年内研究意识形态工作x次，持续强化市委政研室机关的政治属性。二是深入贯彻落实***和省委、市委意识形态工作部署，修订完善5项意识形态工作规定，通过**网、“**改革”微信公众号等听民意、汇民智。三是大力弘扬“玉汝于成，溪达四海”的**精神，多形式开展爱国主义教育、革命传统教育，扎实做好《**》手册编撰工作，讲好**故事、传播**声音。
二、党的建设方面
（一）关于“对机关党建重要性认识不到位”的整改进展情况。一是认真落实党建工作“一岗双责”，室领导班子年内研究了x次党建工作，切实做到年初有计划、年中有检查、年底有总结。二是健全《党支部工作制度》等4项规定，及时上报党支部半年工作总结和全年工作总结。三是认真落实“三会一课”等制度，及时更新党员活动室上墙制度内容，制作政治文化展板x块，做到形式多样、标准规范。
（二）关于“落实‘五个基本’要求有差距”的整改进展情况。一是制定《党支部及支部委员主要职责》《“三会一课”制度》，将支部分为在职党小组和离退休党小组，规定党小组每月至少召开一至两次会议。二是强化党员日常管理，完善《党员积分制管理实施细则》，鼓励党员积极主动承担急难任务。三是健全《离退休人员管理服务制度》等，鼓励离退休党员就近就便参加党员活动，认真落实好政治待遇、生活待遇，每年为每人征订1份政治学习刊物、报销1次老年大学学习费用。
（三）关于“组织生活制度落实不严格”的整改进展情况。一是推动支部组织生活与主责主业有机结合，按照每月至少一次的标准，既做好集中学习、诵读党章等规定动作，又创新开展微党课、红色洗礼等特色活动，共开展支部活动**次，为**名党员过“政治生日”。二是根据实际情况，积极组织离退休党员开展组织生活会、民主评议党员等活动。三是健全《党支部及支部委员主要职责》，明确专人负责“云岭先锋”“学习强国”等平台的管理和使用。
三、全面从严治党方面
（一）关于“主体责任落实虚化”的整改进展情况。一是全面落实好主体责任和“一 当前隐藏内容免费查看岗双责”，认真落实全面从严治党的各项要求。二是探索建立机关干部日常关怀激励机制，综合运用优秀党员、优秀公务员评选以及积分制管理等方式，对干部的表现进行日常评定和综合评定，及时了解干部思想动态、消除干部工作顾虑，鼓励干部奋勇争先、勇创一流。三是制定2019年党风廉政建设工作要点、工作计划、责任清单和工作流程图，层层签订党风廉政建设责任书**份，扎实做好派单制、廉政谈话等相关工作。
（二）关于“监督责任履行弱化”的整改进展情况。一是充分用好市警示教育基地等平台，以秦光荣、张玲等反面典型，教育党员干部受警醒、明底线、知敬畏。二是坚持抓常抓长、抓早抓细，及时召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会、汲取秦光荣案深刻教训专题民主生活会和支部专题组织生活会，扎实开展好批评与自我批评。三是全力支持配合市纪委市监委派驻市委办纪检监察组开展工作，加强对党员“八小时外”情况的监督，及时召开全室“以案促改”警示教育大会，引导党员干部自觉净化个人社交圈、生活圈。
（三）关于“廉政风险防范意识不强”的整改进展情况。一是强化廉政风险教育宣传，充分认识政研室作为服务市委工作机关的特殊性，树牢“从政有风险、防范除隐患”意识。二是制定《市委政研室关于加强廉政风险防控管理工作的实施办法》，精细开展自查评估和风险点梳理。三是完善《物资购买及领用管理制度》《差旅费管理规定》，加强对办公用品使用、出差人员交纳伙食费情况的监管，全力消除可能存在的廉政风险。
（四）关于“执行***八项规定精神和财经纪律不严”的整改进展情况。一是修订完善《公务接待管理制度》，制作公务接待申报表，做到先申报批准、后有公务接待。二是严格规范津补贴制度，严格执行《**市基层工会经费收支管理实施细则（试行）》，既丰富了会员精神文化生活，又做到经费支出依法合规。三是认真开展清理整治违规发放领取自办刊物稿酬工作，**名干部职工如实填报了自查表并签字确认；查核会计档案，对2013年以来原自办刊物《**农村经济》（2015年底停刊）违规发放领取自办刊物稿酬情况进行梳理和造册登记，制定清理整改方案，召开专题会议，对存在的违规稿酬和编审费数量、金额进行认定，并明确清理范围、时限和方式。对涉及的在职干部，召开清退工作动员会，作了思想动员；对涉及的外单位领导干部逐一电话通知，讲明了情况和要求，已全部清退并存入了市纪委市监委指定的银行账户。
（五）关于“落实厉行节约反对浪费规定不力”的整改进展情况。一是严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定，租摆绿色植物**盆。二是认真对固定资产进行盘点，对达到年限、不能使用的**台电脑按规定作了报废处理。三是严格执行《**市“三公”经费管理规定（暂行）》等规定。
（六）关于“工作中存在形式主义问题”的整改进展情况。严格落实关于解决形式主义突出问题为基层减负的22条具体措施，一般性文稿字数控制在5000字以内，强化严谨细致的工作作风，做到零差错、零失误。
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