下面是小编为大家整理的(12篇)年高校干部述职述廉述德报告,供大家参考。
2021年高校干部述职述廉述德报告
（12篇）
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- 2021年个人述职述德述廉报告2021年述职述德述廉报告2021年校干部述职述德述廉报告城乡规划系副系主任2021年述职述德述廉报告城乡规划系副系主任2021年述职述德述廉报告（二）城乡规划系主任2021年述职述德述廉报告建筑系副主任聂彤2021年述职述德述廉报告教工党支部书记2021年述职述德述廉报告系党支部书记2021年述职述德述廉报告系副主任2021年述职述德述廉报告系副主任2021年述职述德述廉报告（二）校干部2021年述职述德述廉报告
2021年个人述职述德述廉报告
2021年12月27日
一年来，在全社会全力防控疫情的大背景下，本着对工作负责、对学生负责、为师生服务好的原则，勇于担当，不断加强自身理论及业务学习，努力做好学院教学管理各项工作。在学院党政班子的领导下、本部门全体工作人员大力支持协助下及全院老师的帮助下，本人较好地完成了本年度的本职工作及学院安排的其它工作，现总结汇报如下。
一、思想方面
一年来，结合自身工作实践，认真学习理论知识，夯实思想根基。认真学习贯彻党的十九大及历次***的重大理论、观点及举措，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，切实保持和增强政治性、先进性。通过支部“三会一课”学习、主题党日等各类学习活动，筑牢思想根基，提高政治展位，求真务实为群众服好务。在工作中牢记自己是一名光荣的******员，坚持以“立德树人”为目标，以身作则，身体力行，坚持带领教科研办公室各位老师以良好的精神风貌、饱满的工作热情投入到学院各项工作中。
二、工作方面
为保证疫情防控期间的本科教学工作顺利进行，在校、院两级管理下，教科研办公室全体老师高扬教学服务旗帜，认真践行“严、真、细、实、快”的工作作风，推动教学管理工作走深走实。在恪尽职守中严守底线，严格按照制度要求开展工作，让教学管理更规范、为师生服务更贴心，效率更快捷，在精益求精的追求中争创一流业绩，对待工作任务不讲条件，立即研究、尽快落实。
根据学院专业建设目标，积极协调配合，获批省一流课程4门；获批省课程联盟在线课8门；完成校内课程评估5门；修订2021版本科及研究生各专业培养方案；组织申报校级教学成果奖5项，获批4项，其中两项获推山东省教学成果奖；获批教育部协同育人项目5个；组织申报校级教研教改16项，获批7项；大学生创新创业训练项目获批国家级11项，省级26项，完成结题11项；组织推选校级优秀毕业设计10项。
作为教学科研办公室主任，在日常工作中，积极配合学院分管领导及学校教务处、研究生处、科技处等相关职能部门，全面负责学院教学科研办公室在本科生、研究生教学及科研管理工作，确保学院日常教学工作顺畅有序。在实际工作中，克服任务重人员紧缺的困难，具体承担了与教务处学籍科、教学研究科、教学质量科、评估办、招就办及信息化科等部门的对口工作，及领导交办的其他工作任务。
（1）积极主动与相关职能部门对接，组织完成教务处布置的排课、选课、监考、学籍处理、评教、实践、教学检查、招生宣传等各项工作。对教务处等职能部门下发的各项任务，及时反馈，认真落实。
（2）协助教学院长确保学院各项教学工作平稳有序。维护学院课堂教学、线上线下考试及实习实践等各教学常规教学秩序。
（3）耐心细致做好各项学籍管理相关工作，完成了2021届毕业生的毕业审核及发证离校工作，确保了334名学生的毕业证、结业证准确发放。
配合教务处学籍科做好本年度学院各专业的转专业报名、考试、面试及学籍处理工作；完成本年度学生学业预警的统计筛查及学籍异动处理工作。积极与辅导员沟通，共同做好学习困难学生的思想工作。
（4）配合分管领导及研究生处，克服疫情影响，顺利完成学院2021年研究生研究生初复试工作。特别是在复试过程中线上笔试、线上面试流程设计及组织工作中，对在线复试各个环节进行充分预演及落实对，组织全体参与复试的老师学习软件工具、熟悉笔试面试流程，对复试考生一一进行考前测试，确保从考生答疑、线上资格审查到线上笔试、面试组织、成绩复核等全过程工作万无一失。
（5）协助分管院长做好各类教学、教研、实践类等项目及课题的申报组织工作。学院本年度在此类项目申报数量及获批数量较以往均有所突破。
（6）协助分管院长组织学院2020-2021学年全国高校本科教学质量检测信息采集工作，承担了全部采集信息的整理、校对及上传工作。
（7）在工作中，坚持思考、学习，尽力提高业务能力，助力本职工作。本年度完成校级教改结项1项，获批立项1项。
2、在学院一流专业、一流课程申报等工作中，积极与教务处评估办对接各项工作，配合分管领导及各专业负责人完成组织与协调工作。
3、在兼任风景园林支部委员及后续担任办公室实验室教工支部书记、工会女工委员及领导交办的各类工作中，认真传达贯彻上级部门各项通知及精神，任劳任怨，积极配合做好各类各项工作的组织、保障和服务。
三、廉政方面
在工作中不忘时时以***八项规定和反“四风”要求为镜，坚守法律底线、纪律底线、政策底线、道德底线，廉洁奉公。
1、认真正确对待权力，认真履行好职责。遵照学校学院党风廉政建设要求，切实履行好自己工作职责。在教学管理、招生考试等工作中，严格按照纪律规定执行，没有违反廉政规定和制度的行为。
2、对家人能严格要求，告诫家人及亲属工作上、生活中遵纪守法，不允许有违反规定经商办企业行为。本人在工作中从未没有利用手中的职务为家庭谋私利。
3、在思想上始终保持警钟常鸣。牢牢筑起清正廉洁的防线，严格遵守党风廉政建设有关规定，不自作主张，不以权谋利，保持了一名党员干部清正廉洁的良好形象。
四、存在的问题及下一步工作打算
回顾一年来的工作情况，虽然主观上积极认真，但仍暴露出一些问题，主要包括： 当前隐藏内容免费查看
一是欠缺理论学习的主动性，由于平日工作繁杂，产生了“学不学不是很重要，完成工作才重要”的以干代学的思想，没把学习摆到重要位置，应进一步强化理论武装，，特别是在理论与实践有机结合、指导具体工作方面有效地把握大局。
二是工作方法不够灵活，自己认准的事理，就抓住不放，甚至自以为是。在处理问题上特别是紧急突发事件方面，应到少说不行，多想能行的万般方法，凝聚强大的工作合力，真正把工作落实到位。
三是开创进取精神欠缺，攻坚克难方面，应加强预判，力争将主动为师生考虑、全面以学生为本落到实处。
四是执行能力方面有欠缺，特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情，存在逃避心理，应更加主动，同时加强与学院领导、职能部门沟通，遇到难题及时沟通反馈，处理问题讲究方式方法。
在今后的工作中，本人将继续积极努力学习，不断提高政治理论素养，加强自我完善及实践锻炼。扎实工作，不断增强事业心和责任感。虽然教学科研办公室的工作琐碎、繁杂，但我仍将从各方面不断努力、进一步提高自身的工作能力，为保障学院教学、科研工作高效顺利开展保驾护航。
2021年述职述德述廉报告
2021年12月17日
根据2021年度考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们做述职述廉报告。一年来，在校、院党委和行政的正确领导下，在城乡规划教工党支部全体党员老师的大力支持下，我认真履行职责，较好的完成了岗位职责和组织赋予的各项任务。
坚决贯彻落实校党委和院党委的工作部署，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实党的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神内涵，深刻领会习******系列重要讲话精神，严格落实三会一课，开展专题教育学习工作。
紧紧围绕学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想这条主线，深入贯彻落实“党史学习教育”等主题教育，努力开展“我为群众办实事”等实践活动，围绕教育教学、科研创新、社会服务等方面展开工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好支部建设、党员学习和精神文明建设。
1、加强理论学习，筑牢理想信念基石
通过专题培训、理论宣讲、党性锻炼等方式，组织城乡规划教工党支部全体党员深入学习领会******新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的十九大精神的核心要义和精神实质，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，引导党员坚持把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，努力把党支部建设成为党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。
牢记为党育人、为国育才使命，以立德树人为核心，以服务创新和教师发展为宗旨。既注重党员教师的高质量发展，强化党员教师的模范带头作用；又增进了师生党员与师生群众之间的协同与融合，与专业教育形成合力，全面完善培养体系。
2、深化样板支部建设，发挥基层组织优势
充分发挥城乡规划教工党支部“山东省党建工作样板支部”引领示范作用，已形成相对成熟的“建形之尊，筑美于魂”党建品牌和“理工规划”工作法。党支部今年获批“青岛理工大学双带头人教师党支部书记工作室”和“青岛理工大学基层党建创新项目”，并获得“青岛理工大学先进基层党组织”等荣誉，在新时代高校党建“双创”工作中不断实践、不断收获、不断提升。
紧紧围绕基本要求不断创新工作方法，把组织建设与教育引领相结合，充分发挥党支部核心作用，从注重组织活动数量到提升活动质量转变，以团结凝聚师生的桥梁纽带为目标，将党建活动与教育教学、学生管理深度融合，由理论建设变为实践成果。
3、提高政治站位，加强师德师风建设
贯彻全面从严治党新要求，深化新时代教师队伍建设，突出师德师风建设，坚持“四个统一”。开展师德师风建设方面的学习活动，帮助教师树立正确的价值观、教育观。将师德师风建设作为教师队伍建设的首要任务，严把青年教师入职关，举办青年骨干教师培训，实施青年教师导师制。在教师讲课大赛、“三全育人”先进集体、先进个人评选等活动中强化师德标准。积极引导教师参与乡村振兴、文化遗产保护等实践，在社会服务中发挥引领辐射带动作用。
全体党员教师不忘初心、牢记使命，坚持全面育人、服务社会理念，深入挖掘和提炼专业课程中蕴含的思政教育元素，将专业教育与德育相融合，通过课堂、论坛、讲座等系列活动，采用大量生动案例向学生展示和传播行业所取得的辉煌成就。激励学生爱党爱国，树立远大目标。
4、致力科学强国，服务国家战略规划
发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，立足新的历史方位和时代坐标，紧密结合新时代条件和实践要求进行科研理论与实践探索，推动专业高质量发展，深入推进特色鲜明的高水平应用研究型大学建设。
通过党建引领专业高质量发展，将思政育人融入专业学科发展中。通过一流党建引领一流专业，一流专业助推一流党建。确立“重点突破、整体推进”的发展理念，通过创新能力的提升增强专心建设的核心竞争力；立足国家建设发展探索技术创新项目；结合专业特色构建科技资源共享和成果转化机制。
5、问题与展望
在校、院各级党委的关怀下，党员学习的常态化、支部建设的规范化方面取得了一定成绩。下一步将继续围绕党建引领作用，将组织建设、党员作用发挥和党建创新等工作与学科建设紧密结合，真正做到一流党建引领一流学科，一流学科助推一流党建。
（1）强化理论学习，夯实思想教育基础
理论学习需要继续夯实。将个人自学与集体学习更加紧密的结合起来，对所学的理论如何与学校的实践有机地结合进行系统思考。对新时代所面临的新情况、新事物、新问题进行深入研究，避免凭经验办事等弊端。
将继续组织城乡规划教工党支部全体党员开展红色主题教育，将建设经费的“好钢用在刀刃上”，结合现场教学等实践教育环节全面提升党员同志们的个人党性修养。同时，将继续做好入党积极分子的考察培养工作和党员培训教育工作，加强党性学习和思想教育工作。
（2）加强党建品牌建设，着力落实工作法
在山东省党建工作样板支部的基础上，继续强化“建形之尊，筑美于魂”党建品牌，着力落实“理工规划”工作法，通过实施“1351工程”，将党支部打造成为优秀的全国党建工作样板支部。
党支部将继续按照党建与业务双融合的原则，充分发挥党建引领作用，支部发展与专业建设同频共振、形成合力、共同发展。进一步加强支部宣传平台和硬件建设，通过“灯塔在线”山东e支部将网络在线平台打造为推广支部党建工作的发声筒，形成品牌效益。
2021年校干部述职述德述廉报告
2021年12月27日
在过去的一年中，我认真贯彻学校和学院工作部署，团结全院教职工，围绕学院发展目标，与学院办公室各位同事一起分工合作，较好的完成了办公室的各项工作，并取得了一定的成绩。具体如下：
一、德——努力学习，不断提高自己的思想政治水平
思想上始终与上级党组织保持一致，坚持党的路线、方针和政策，积极参加学校、学院组织的各项活动。加强个人理论学习，参与主题教育活动，不断提高个人政治思想觉悟。积极参加党史学习教育，认真学习领会************“七一”重要讲话精神，深刻体会中国******百年发展历程。认真学习贯彻党的******精神，坚定理想信念，加强自身修养。结合学院2021年度任务目标，团结带领办公室各位老师以良好的精神风貌、饱满的工作热情投入学院的各项工作中。
二、 能——攻坚克难，努力完成学院重点工作
作为学院办公室主任和院长助理，一年来，按照学院的工作任务目标，立足学院以学科建设为引领的博士点申报、本科及研究生教育教学、科研能力与条件、第五轮学科评估、人才引进等重点工作及疫情防控常态化的管理。建立健全各项规章制度，各项管理日趋正规化、规范化。工作中牢固树立服务意识、窗口意识，起好纽带作用，树立工作形象，努力提高工作水平，及时完成领导交办的各项工作和任务。
1、疫情防控工作
2021年疫情形势依然严峻，疫情防控逐渐转化成常态化工作，常抓不懈，及时有效的将上级防控要求传达到学院每一位老师。帮助老师们逐渐学会使用“爱青理”公众号的各项功能，严格落实学校“一日三检两报告”的制度。对校外进校人员审核把关，非必要不入校。落实学校“非必要不离青”的要求，严格请销假手续，提醒老师们在“爱青理”信息平台报备详细行程信息。对省外返回人员，核查48小时内的核酸检测报告。按校防控办要求对疫情防控重点地区旅居史和人员接触史的老师进行排查上报，做好核酸检测抽检等各项疫情防控工作。自疫情发生至今，学院未有疫情突发事件发生。
2、研究生线上复试工作
今年4月份学院按照学校要求进行研究生线上复试。学院复试学生人数多，参与老师人数多，复试小组分组多。在去年的经验基础上，积极协调学校落实面试教室，快速筹备各种面试设备，改造教室上网条件，做好后勤保障服务，确保研究生线上复试工作顺利完成。
3、高层次学术会议活动
学院成功举办2021年第四届中国建筑口述史学术研讨会暨工作坊和世界华人建筑师协会（WACA）2021年会暨“城市与未来、绿色与设计”学术论坛两项高层次学术交流活动。在这两项会议活动中，会议邀请专家人数多、报告场次多、活动环节多，又要结合疫情防控各项要求，工作难度加大。从订票用车、住宿用餐、会场设备到后勤保障等各方面全程参与、精心组织，确保活动圆满成功。
4、建筑馆安全、环境提升工作
强化精细化管理理念，加强内控制度建设，结合省、学校“四不两直”安全检查，下半年对学院各实验室、教室、公共区域的消防用电安全、环境卫生秩序进行了针对性的提升改善。对各实验室加强易燃易爆、危化品的存放要求，对实验室消防用品进行了增加和更换，对重点实验室的消防隐患和卫生环境进行了重点排查清理。对建筑馆各教室进行用电安全改造，安装桥架，增设插座，满足学生电脑使用，减轻用电压力。对建筑馆各层走廊、展厅等公共区域进行彻底打扫，消除安全隐患，制定《建筑馆公共区域管理规定》，配合学生工作办公室对各块区域进行专人管理，共同维护好建筑馆环境秩序。
5、职称评审和二轮聘期考核工作
2020年度职称评审跨到今年3月份才完成，我作为评审工作联络员，对接人事处，对老师们的评审相关问题解疑释惑，组织协调学院各专项组的审核工作。包括表格和支撑材料的收集，成果审核、资格认定、外审查重、现场述职等各工作细节逐一落实，组织带领办公室各位老师加班加点，完成职称评审工作。第二轮岗位聘任聘期考核工作现正在进行中，我还是作为联络员，已组织办公室对老师们评审材料进行了逐一审核，召开工作组会议研究各项问题，力争圆满完成。
三、勤——兢兢业业，认真做好各项日常工作
1、后勤保障服务。及时处理学生反映的问题，帮助教职工解决在工作、生活中遇到的困难，让教职工能够全身心地投入教学科研工作中。把学校各项通知及时传达每个老师，协助各位老师做好科研申报、成果评优等工作。定期巡查建筑馆，做好教室设备安装、环境卫生整治工作，利用假期打扫清理建筑馆公共环境垃圾。
2、接待工作。今年在落实疫情防控的基础上，还完成多次日常接待、调研、参观交流等工作。
3、会议管理。办公室是会议工作的主要组织者。不论大小会议，我都与办公室老师一起认真做好会前准备、记录拍照、会后及时清理会场、整理会议记录、做好会议纪要、督促落实会议精神。一年来共组织各种会议50多次，较好的完成了学院会议组织和管理的任务。
4、人才引进工作。与学校、学院及中心一起，参与学院人才引进工作及重点人才服务保障工作。与学院引进人才签订聘期合同，落实人才待遇。多次参加人事处组织的线上人才招聘工作，为学院网罗适合人才。
5、日常管理协调。努力做好纵向协调,做到上令下行,上情下达,上下紧密配合,步调一致的工作。注重横向协调, 致力与学校各职能部门之间的联系。做好全院教职工的日常报销、福利发放、安全保障、卫生保健、日常考勤等工作。
四、绩——履行职责，努力提升工作业务水平
以上列举的重点工作和日常工作中，各项工作都进行的比较顺利、圆满，这些工作离不开院党委、院行政的领导部署，离不开办公室老师和其他老师的共同努力，我只是参与其中，做了自己应尽的工作。我深知自己还存在很多问题和不足，下一步会更加努力提升工作业务水平。
五、廉——廉洁自律，努力加强自身建设
在办公室主任这个工作岗位上，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，自觉加强各种管理规定的学习。通过加强自身的建设，进一步坚定热情服务、严格管理的宗旨理念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终，坚决做到以身作则，廉洁自律，自觉抵制不正之风。
一年来，在学院领导、老师的关心、帮助和支持下，通过自己的努力，较好的履行了岗位职责。下一步要团结带领办公室老师一起，按照学院“十四五”规划的目标，深化责任、真抓实干，做好学院服务保障工作，不断改进和提高工作水平。
城乡规划系副系主任2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
在各级领导和各位同事的大力支持和帮助下，担任城乡规划系副系主任、分管教学工作，积极完成各项相关工作，总结汇报如下。
一、 分管系教学管理
1. 作为主笔人参与制定2021版培养方案
2021版培养方案制定工作历时三个多月，期间征求全系教师意见3轮，召开培养方案研讨会2次，学院讨论会若干次，单独征求老师和学生意见三十余人次；分析借鉴8所大学城乡规划专业培养方案，访谈咨询各校领导、教师12人；咨询用人单位和校友11人；专家函评两份，专家评审会一次。21版培养方案修改十余稿最终完成，凝结了全体老师的思考和努力。
2. 组织制定2021版教学大纲
组织课程负责人、任课老师，按照教务处的教学大纲新模板和新要求，完成教学大纲的多轮修改。对于尚未确定课程负责人的几门课，由正副主任、书记等领导干部分担教学大纲修改。
3. 组织制定城乡规划系课程建设计划
按照建筑与城乡规划学院“十四五”课程建设规划的要求，搭建体系完整、特色鲜明的专业课程体系及教学内容。确定课程负责人、课程主要成员、课程层次、建设内容，开展各类课程建设的申报、建设和评选等活动。拟用 5 年的时间，使专业全部核心课程、50%以上专业基础课程、30%以上专业选修课程达到校级一流课程标准。
4. 确定城乡规划系的校内课程评估顺序
根据学校本科课程评估的通知要求，组织城乡规划系全体教师讨论确定城乡规划系的校内课程评估顺序，不仅选定了参加2021年课程评估的课程，更重要的是为规划系今后若干年有序参加青岛理工大学本科课程评估奠定基础。
5. 筹备参加“北方规划教育联盟”联合毕业设计
申请参加“北方规划教育联盟”联合毕业设计，与主办方联系、开会讨论参与师生遴选机制等。“北方规划教育联盟联合毕业设计”已经成功举办三届，受到中国城市规划学会的高度评价，参与院校从6所扩大到13所。联合毕设活动能够拓展学生的专业技能和视野，实现跨地区、跨校际的学术交流与教学研讨，有利于进一步丰富人才培养体系，优化创新人才培养模式，强化能力导向的教学体系，进一步提高城乡规划专业人才培养质量。
6. 完成日常教学管理工作
组织和协调每学期教师配课、全年课时工作量划分、教学周历、专任教师信息统计等，以及教学通知和文件传达、教学政策学习等各种工作。组织校级教改申报、在线课程申报、教学成果奖申报等工作。
7. 其他非日常工作
在毕业设计题目准备期间联系设计院，为其他老师提供两个毕业设计题目和相关资料。
支持和参与教学成果奖第一阶段申报工作。
赴济宁市泗水县考察乡村振兴项目、老旧小区改造项目，与县领导、省规划院分院院长讨论开展产学研合作。
二、 热诚教学
1. 作为二年级建筑设计课负责人带领任课老师教学团队完成教学任务，继续开展“微教改”，每个老师做专题报告，为学生明确学习方向、建立标准、讲授方法、提供资料。
2. 《城乡规划原理Ⅲ》课程教学不断优化和更新，激发学生兴趣、提高专业能力，树立为人民服务的规划价值观，邀请青岛公用院专家参与教学。
3. 《城乡规划原理Ⅲ》课程参加学校课程评估，投入2个多月的时间，对课程建设情况进行认真分析与总结，按照自评表模板撰写课程自评表，填报基本数据表，完成相关支撑材料（电子版）整理工作，通过学校课程评估。
4. 参与《建筑摄影》课程教学，从一套纽约摄影学院教材和两本摄影著作中提取材料准备课件，与主讲老师讨论进一步的课程优化，开展校级教改。
5. 产学结合，以实际工程“青岛理工大学临沂校区规划”为毕业设计题目，指导1组学生进行毕业设计。
6. 担任城乡规划2021级1班班主任，落实学校、学院各项政策和要求，召开主题班会、深入宿舍、督促学生开展各项活动，通过一对一、面对面谈话的方式了解学生情况，回应学生反馈、与学生谈话了解班级专业学习情况与问题，促进班风学风建设。
7. 担任2021级学业导师，进行选课辅导。
8. 内审研究生论文多篇。
三、 指导学生竞赛
1. 邀请职业建筑师联合指导1组学生参加“知远书馆”全球大学生公益建筑设计竞赛。
2. 指导学生参加东南建筑新人赛。
3. 指导2组学生参加WUPENiCity城市可持续调研报告国际竞赛。
4. 指导1组学生参加全国高等院校大学生乡村规划方案竞赛。
5. 指导1组学生参加首届全国大学生国土空间规划设计竞赛，并获得三等奖。
6. 指导1组学生参加“北方规划教育联盟”研究生规划设计竞赛。
四、 工程实践
1. 作为规划专业负责人参与“青岛理工大学临沂校区的规划与建筑设计一期项目”，2021年1月-8月进行3轮规划方案修改，9月-12月开展3轮规划预审、报批的全套文件准备和修改，并协调多单位多专业。
2. 义务参与“东西部协作”青岛对口帮扶陇南项目：马营镇国土空间规划，赴甘肃陇南进行镇村现场调研、各单位访谈，与设计院合作推进规划方案。
3. 参与“青岛市市北区馆陶路及周边区域保护与更新规划”项目。
五、 不足之处
在日常工作和教学方面投入了较多的精力，科研工作方面进展缓慢。今后应当提起重视，加强时间投入和成果产出。
城乡规划系副系主任2021年述职述德述廉报告（二）
2021年12月27日
一年来，我在各级领导的关心、培养和同志们的支持帮助下，本人作为城乡规划系副系主任，现将一年来的工作情况做如下汇报：
一、思想政治情况
本人政治立场坚定，任何时期都同党***保持高度一致，且本人能自觉和坚定贯彻执行党的路线、方针、政策，随时牢记党的宗旨，树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持清醒的头脑，不断提高自己的观察力及政治敏锐性。
积极参加学校、学院组织的各项活动，加强个人理论学习，主题党日等支部活动，不断提高个人政治思想觉悟，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放思想、更新观念、转变作风，为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础，在业务学习上一直常抓不懈，做到不断更新知识，不断提高技能，努力在工作实践中思考、总结、提高，通过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了较大提高，做到学以致用，提高了运用理论指导实际工作的水平。在工作中牢记自己是一名光荣的******员，坚持团结规划系各位老师以良好的精神风貌、饱满的工作热情投入各项工作中。
二、工作情况
本人主要工作职责为分管城乡规划系学科建设、科研和研究生工作，较好的完成了各项工作任务，在城乡规划系全体教师的努力下，成功获批国家级一流专业建设点。
1.学科建设
在第五轮学科评估工作中积极组织全系教师群策群力，加班加点，于2021年1月份顺利提交第五轮学科评估评审材料，9月份针对第五轮学科评估反馈问题，积极制定应对策略，组织提交反馈意见。
积极组织申报各级科研平台，申报青岛市科技局技术创新中心1项，获批青岛市CIM+城市更新技术创新中心，申报山东省发改委工程研究中心1项，并顺利获得学校推荐，目前省发改委评审中。
为加强学科团队建设，提升学科协同能力，组建包括乡村发展研究团队、历史城市创新发展团队、城乡规划技术团队、滨海城市系统研究团队、社区微更新团队、城乡空间规划和绿色建设研究团队等七个科研团队，团队成员覆盖规划系全体教师。
2.科研工作
认真组织、精心培育各级各类项目申报，2021年获批国家级课题2项，其中刘敏老师为我院首次获批两项国家自然科学基金面上项目的优秀科研代表，蒋正良老师的获批项目为我院首次获得国家社科基金资助立项，获批省部级课题3项，分别为教育部人文社科面上项目1项，山东省社科规划课题1项，教育部产学合作协同育人1项，其他厅市级课题9项，纵向课题获批数量和质量均获得较大突破；发表各类专业期刊论文17篇；出版学术专著2部；横向课题经费146万元，其中“十四五”青岛市住房与城乡建设规划专题研究、青岛市老旧小区改造工程设计及技术咨询、金口镇凤凰-金口传统村落群保护发展概念性总体规划等课题的开展，为服务地方城乡建设领域做出持续贡献。
3.研究生工作
积极组织导师申报各类课题项目，并获批省研究生优质课程立项1项，获校研究生教学成果奖二等奖1项。2021年，城乡规划系共11名研究生顺利毕业，其中1人获校优秀硕士学位论文二等奖。
三、存在的问题及下一步努力方向
一年来，自己在工作中取得了一些成绩，但也存在很多不足，本人的政治理论修养还有待于进一步提高，特别是在理论与实践有机结合，具体工作中站位高度、审时度势的能力方面，还离领导和同事们的要求相差甚远。下一步将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作，为完成城乡规划专业“十四五”计划目标、国家一流专业建设、学科建设提升、研究生培养及科研工作等方面的进一步发展而努力奋斗。
城乡规划系主任2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
根据学院部署，对各系班子进行2021年度考核。本人应对照工作任务目标及系部、岗位职责，就个人一年的工作形成如下述职述廉报告。作为城乡规划系系主任。在过去一年多的时间里，在德、能、勤、绩、廉等各方面均有所收获，现总结如下。
1.以一个老党员的身份严格要求自己。作为具有28年党龄的老党员来说，带头遵纪守法，注意提高思想政治素养，自觉贯彻落实国家各项方针政策，具有模范的职业道德和良好的社会公德与个人品德。讲真话，做实事，工作责任心强，勤奋敬业，认真负责。工作和事业上不谋私情，不弄虚作假。
2.担任城乡规划系主任，在疫情影响的不利条件下，较好的完成了学校、学院交给的各项日常工作、会议、教学秩序良好。妥善处理城乡规划系各种关系，协调各项矛盾。在部分课程师资不足的情况下，配课、实习、课程调整、试卷审批等各种工作运行良好。完成学院各级领导、各办公室相关各项本科教学、学术科研、学科建设、研究生教育、人才建设等各项工作。
3.本年度城乡规划系取得丰硕成就，简要如下。一、党建工作方面，获得青岛理工大学双带头人教师党支部书记工作室，青岛理工大学基层党建创新项目，青岛理工大学先进基层党组织。学院青年教师讲课比赛中获一等奖2项，校级中青年讲课比赛中获三等奖1项，优秀奖1项。二、教学工作方面。获批省线上线下混合一流课程1项，省高等学校在线开放课程一门，校级教学改革与研究项目3项，组织获推申报省教学成果奖1项。本年度本系师生参加竞赛获奖情况如下：世界规划教育组织WUPEN、联合国教科文组织iCity网站和Guihua杂志(wupenicity)举办的年度学生国际竞赛：城市可持续调研报告国际竞赛获金奖1项；城市设计学生作业国际竞赛优秀组织奖（奖项授予青岛理工大学，为校争光）；城市设计学生作业国际竞赛获金奖1项、提名奖7项；城市规划学会乡村规划与建设学术委员会举办的全国高等院校大学生乡村规划方案竞赛佳作奖1项；自然资源部指导的首届全国大学生国土空间规划设计竞赛：三等奖1项；校级优秀本科毕业设计：一等奖1项、二等奖1项。三、科研工作方面，获批国家级课题2项：包括国家自然科学基金面上项目1项；国家社科基金资助立项1项。省部级课题3项：教育部人文社科面上项目1项；山东省社科规划课题1项；教育部产学合作协同育人1项。其他厅市级课题多项，各类专业期刊论文十几篇，出版学术专著2部，横向课题经费约146万元。四、学科建设方面，申请青岛市科技局技术创新中心1项；获批青岛市CIM+城市更新技术创新中心；申报山东省发改委工程研究中心1项，并顺利获得学校推荐，目前省发改委评审中。五、研究生教育方面，获校优秀硕士学位论文二等奖1项；获批省研究生优质课程立项1项；获校研究生教学成果奖二等奖1项。
4. 个人教学工作上，以身作则，主动承担城乡规划专业的多项教学任务。负责本导师组课程组织；主讲城乡规划设计系列课程；毕业设计课程、城乡道路与交通理论课等课程；负责规划师职业实践课程，参与城市考察实践教学课程。年教学工作量超400余课时。特别是在无人担任“毕业设计”组长的情况下，主动承担该项工作。本年度组织参与乡村五校联合设计；申请并参与“北方规划教育联盟”联合毕业设计。特别是客服疫情期间困难，制定了包含终期毕业答辩、学术报告、参观考察等一系列活动，效果良好，为学校争光。在教学中，兢兢业业，精心备课。教学效果良好。从不迟到、早退，加班加点主动教学。同时针对教学中存在的问题，积极进行教学思考，想办法上好课，是同学们真正获得收获。学生的上课效果反应良好，教学评测结果排名靠前。学生竞赛结合教学，不单纯为竞赛而竞赛。本年度个人第一指导学生获wupenicity城市设计学生作业国际竞赛获提名奖2项；全国高等院校大学生乡村规划方案竞赛佳作奖1项；校级优秀本科毕业设计一等奖1项。本年度，共指导3名硕士研究生毕业。指导研究生发表学术论文4篇。
5. 本年度其他具体工作还包括，配合学院完成传达和落实防疫各种文件、政策的落实，组织完成解决教学中存在的各种问题，监督引导本科教学各考核方式与标准，检查与督促上课纪律，积极参加新的教学计划和大纲的制定工作，特别是教学大纲的编写、修正、弥补，主持撰写完成城乡规划专业人才培养年度报告，制定下一年度人才引进计划，参加招聘线上试讲，参与学位委员会各项会议，布置本科专业招生宣传，联系校外专家进行各种评聘，参与组织了与校外单位等的项目合作、硕士研究生校内外导师遴选等各项工作。
6．参加学校、学院各类文体活动，表现积极。
7.廉洁自律，以一个党员的身份严格要求自己，没有为自己谋取任何私利。
以上成绩的取得，是在学院领导的带领和本系各位教师共同努力的结果。还有不足之处。
不足之处与改进措施：
1.人才引进任务未完成，本年度人才引进情况不够理想。需要引进来、走出去，切实有靶向、有针对性的去落实人才引进。需要带头去做。
2.已有人才梯队和学术团队组建没还有待进一步深入落实。下一步将随着学科负责人的确立、工作空间的改善、人才的引进，深入落实。
3.与领导和同事的沟通还不够充分，需进一步提升工作方法。
4.个人科研和教改工作开展不够。存在重教学轻教改，重实践轻科研的情况。下一步许要在科研和教改工作上多花时间，带头做好个人教改和科研工作。
建筑系副主任聂彤2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
回顾2021年，本人在学院、建筑系和上级主管部门的领导下，通过全系老师的配合协作，圆满的完成了建筑系的教学管理及其它各项工作，促进了建筑学专业教学、学科工作的发展。现将围绕一年来的履职尽责情况总结如下：
一、加强学习，不断提高自身品德修养和政治理论素养
本人认真学习党的十九大精神和************系列讲话，努力提高政治理论水平，努力增强服务师生的主动性，不断提升自身的政治理论水平。思想上始终与党组织保持一致，积极参加思想政治学习，关心国家大事，拥护党***的正确领导，拥护党的各项方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******新时代中国特色社会主义思想。积极参加学校、学院组织的各项活动；遵守劳动纪律，团结同志，热心帮助同志；认真做好学习活动，加强个人理论学习，不断提高个人政治思想觉悟；工作目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦；工作认真负责，关心学生，爱护学生。及时发现、研究和解决教学管理工作中的新情况、新问题，掌握其特点、发现其规律，尽职尽责地做好工作。
二、爱岗敬业，切实履行工作职责
本年度本人完成的主要工作可以分为建筑系日常教学管理、建筑学专业学科建设和本科生及研究生教学工作。工作上服从学院领导和建筑系的安排，兢兢业业、勤勤恳恳、认真踏实地做好自己的本职工作和上级领导布置的各项工作。本年度参与建筑系本科教学、教学管理及对外交流等工作具体总结如下：
（1）积极主动与教学院长、系主任联系，做好学院教学管理工作，认真完成上级布置的教学相关的各项工作。对本科教学工作中提出的各项问题，及时反馈，认真落实。
（2）协助系主任完成好建筑本科教学的各项管理工作，组织好学院日常理论教学、课程设计、毕业设计、实践实习、教研立项等各教学环节。
（3）主持完成了山东省高水平应用型立项建设专业（群）期满考核绩效自评报告与支撑材料的编写工作，确保该专业群建设项目顺利通过验收。
（4）完成了2020-2021学年第2学期教学方式方法改革课程认定试点工作。
（5）执笔完成2021版建筑学专业本科培养计划的编写工作。
（6）负责完成了建筑学专业2020级导师组分组工作。
（7）负责协调完成建筑学专业开设课程的新版教学大纲编写汇总工作。
（8）完成建筑系优秀基层教学组织典型案例的申报工作。
（9）担任《居住建筑设计原理》课程负责人获批2021年山东省高等学校在线开放课程平台课程。
（10）完成2006年以来教学信息及在招专业信息等各项教学信息数据的收集统计工作。
（11）组织并参加2021届建筑学专业本科毕业答辩工作。
（12）完成外校硕士研究生论文盲评工作（山东建筑大学、深圳大学、吉林建筑大学、北京交通大学）。
（13）代表建筑与城乡规划学院参与了2021年大学生建造大赛作品方案评选工作。
（14）联系对接黄山学院，探索建筑学毕业设计基地，两校教学交流等多方面合作模式。
（15）参加在哈尔滨工业大学举办的全国高等学校建筑教育学术研讨会暨院长系主任大会，与来自全国各地的兄弟院校同行进行交流，探讨建筑学专业教育的新思路、新模式。
（16）参与青岛理工大学教学成果奖申报工作，获批特等奖一项、二等奖一项，推送参评山东省教学成果一项。
三、廉洁自律、坚持求真务实
旗帜鲜明与党***保持高度一致，严格遵守廉洁自律准则的有关规定，自觉维护学院班子的集体领导，在人、财、物及关系到教职工利益的事情上，以学校及学院的相关规定为原则，本人严格要求自己，坚持以身作则，不徇私情、不谋私利。
在工作中，能从大局出发，自觉维护建筑系班子的团结，坚持请示汇报制度，及时将自己在工作中的问题、看法和建议向系和学院相关负责领导汇报，努力做好参谋助手。同时主动与系班子成员多沟通、多协调，认真按照分工履行职责，不越权、不越位，摆正位置，兢兢业业干好本职工作，并始终把落实学院、建筑系的工作部署，完成分管工作的责任目标为工作重点，在充分信任和依靠建筑系各位同事的基础上，努力调动和发挥他们的积极性，营造互相支持、互相配合、和谐融洽的工作氛围，使建筑系本年度的各项教学工作得以圆满完成。
四、存在的不足及今后工作思路
回顾2021年的工作，我深知自己还存在一些问题和不足，主要表现在：对于教学、科研及学院工作几方面的协调安排上还存在问题，导致科研方面取得的成绩较为薄弱。
针对以上不足，在今后的工作中，本人将会认真思考、不断总结改进，勇于批评和自我批评。今后我要积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神，适应工作需要，努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。虽然本科教学工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。在学校、学院的各级领导下，更加积极进取，努力工作，为建筑系和建筑与城乡规划学院的发展贡献自己的微薄之力。
教工党支部书记2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
作为建筑教工党支部书记、建筑系副主任，近一年来，在学院党政班子、系主任的正确领导和大力支持下，本人与教职员工一道，努力拼搏、辛勤工作，到目前为止，较为顺利地完成了系里相关的一些工作，取得了一定的成绩。为了总结经验，找出差距，以便在今后的工作中发扬优点，克服不足，把建筑系工作做得更好，下面我将从德、能、勤、绩、廉等方面对过去一年的工作做如下汇报。
一、德——政治品德和职业道德
2021年以来，在上级党委的指导下，在******新时代中国特色社会主义思想的指引下，任党支部书记以来，本人认真履行工作职责，认真贯彻落实上级党委关于党建工作的安排部署，不断加强党的政治建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设等，较好地完成了各项任务。
深知要做一名合格的党员，就必须不断提高自身的政治素养和理论水平。因此，在日常工作中，使自己能够坚持社会主义办学方向，把党的教育方针和建筑系的实际结合起来，办实事，求实效。
常言道，学高为师，德高为范。教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为示范。这就要求每位老师不仅要业务素质高，还要做到品德高尚，为人师表。因此我始终注重自己的道德品质修养，工作中努力做到实事求是、不浮于形式。
（1）强化组织建设提升支部凝聚力，做好发展新党员工作；完善支部党建工作制度；
（2）积极配合学院分党委，做好相关工作，如学习强国，党员材料整理等；
（3）遵纪守法，回顾一年，无任何违纪违法现象。
二、能、勤、绩——业务知识、工作态度、工作实效
作为建筑系副主任，在院党委、院行政和上级主管部门的领导下，积极参与学校、学院发展建设的各项工作，主要包括：
（1）完成了研究生教育发展质量年度报告；
（2）作为总干事，负责了世界华人建筑师协会年会的组织与筹办工作；
（3）修订了2021研究生培养方案；
（4）顺利完成在青高校服务我市产业发展重点学科结题工作；
（5）负责学院发展活力榜制作工作；
（6）对光云大学派遣教授做好联系及稳定工作；
（7）协助制定学院学科竞赛管理办法；
（8）参与了学科评估后续工作；
（9）制定了建筑系青年骨干教师出国研修项目选派办法；
（10）正在进行建筑学硕士教育评估自评报告撰写工作，准备迎接2022年评估。
承担了建筑设计基础、建筑设计、毕业设计、绿色建筑概论4门本科课程的教学工作；主讲研究生课程1门；教学年工作量近450学时，超额完成教学工作量。
（1）组建绿色建筑概论课程教学团队，线上课程更新录课；
（2）负责组织建筑学专业竞赛相关工作，指导学生参加专业设计竞赛；
（3）指导学生获批省级创新创业项目1项，指导结题国创1项，省创1项；
（4）发表SCI论文1篇。
三、廉——廉洁自律和遵纪守法
作为建筑系的一员，我认真学习《中国******党内监督条例》和《中国******纪律处分条例》等文件，严格遵守“***八项”规定精神，遵纪守法，廉洁自律。回顾一年，无任何违纪违法现象。
四、不足和展望
从近一年的工作情况来看，我还存在一些不足之处，在此将不足和未来工作打算一并总结如下。
（1）加强对中外合作办学部分与韩国的密切联系，目前中方学生除韩国派遣教授的交流外，缺少对韩国的了解，将组织相关课程或课程环节，让学生更进一步接触韩方；
（2）积极配合好学院和建筑系组织的相关对外交流访问工作，并协助做好各位教师的相关参会申请工作；
（3）加强学科发展工作的协调组织能力，学科工作通常较为紧张，加班加点习以为常，但在工作结束后，没有及时对相关老师做出的贡献予以反馈，在后续工作中予以注意，并及时协商解决。
系党支部书记2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
2021年是“十四五”规划的开局之年，本人认真学习党的基本理论，按照党员标准严格要求自己，圆满地完成了疫情防控、支部党建、教学科研、三全育人、国一流专业申报、学科评估相关的各项工作任务。就本人德、能、勤、绩、廉五方面的表现进行全面总结，形成个人述职述德述廉报告如下：
（一）德：本人严格遵守各项法律法规，加强思想政治素养的培养与提高，遵守职业道德，遵守社会公德，承担家庭责任，尊老爱幼，家庭和睦，乐于助人，传播正能量，努力提高个人品德。
（二）能：本人很好地履行岗位职责能力，作为风景园林教工党支部书记，勇于担当，努力在工作、学习中起到先锋模范作用，担任党支部书记一年来，以“三会一课”为学**台，以学习强国、灯塔党建在线、山东 e 支部为主要载体，建立理论学习常态化机制，一点一滴践行党员责任和义务。
始终结合学校的中心工作和自身业务特点，找准党建工作与业务工作的结合点，把党建工作同业务工作同部署、同落实。在国一流专业申报、高水平学科建设、专业学位评估、第五轮学科评估、2021版本科培养方案修订、2021版研究生培养方案修订等工作中亮出党员身份、立起先进标尺、树立先锋形象，带头攻坚克难，引领带动师生积极投身学校改革，提高人才培养质量，为党育人、为国育才。
2021 年风景园林教工党支部党建工作成效明显，积极开展基层党建创新项目研究，本人主持的《“双带头人”培育工程视域下党建与专业融合发展工作模式创新研究》获得基层党建创新项目一般课题的立项，“风景园林教工党支部双带头人工作室”获批学校双带头人工作室筹建项目，圆满完成支部党员大会换届选举。
自开展国家一流专业申报工作以来，发挥党员先锋模范带头作用，组织国一流申报研讨会6次，积极对接相关工作，担当作为，狠抓落实。
（三）勤：自觉遵守学校、学院各项管理规定，严守各项纪律。严格执行教学计划、认真组织教学，及时辅导答疑。担任园林 191 班主任，定期召开班会，认真负责；作为学业导师指导园林 171、园林 191 本科生课程选修及学业情况。指导园林 181 本科生在中国风景园林学会教育工作委员会主办的第五届“Garden”花园杯植物景观设计竞赛中斩获佳绩，获得二等奖 2 项，三等奖 2 项；积极参加社会实践和社会服务，担任青岛源城现代农业有限公司特派员，响应学校号召参加“百名博士进百企”。
（四）绩：本人不断尝试促进党建、业务融合，在学科建设、专业发展、三全育人、课程思政等方面充分发挥党支部的政治引领。把专业特色的实践服务与党员教育相结合，聚焦乡村振兴、社会服务，发挥教工党员们的专业优势与特长。
教学方面：本年度承担本科生理论课3 门、设计课1 门、实习课1 门，硕士研究生理论课2 门的教学工作，担任本科生毕业设计和毕业实习指导教师，担任7名硕士研究生的指导工作，指导19级研究生顺利完成中期报告，指导3名20级研究生完成开题报告，完成3名21级研究生选课指导；在教学工作中，重点聚焦内涵建设，促进教学质量提升，获批教育部产学研协同育人项目1项；建设省课程联盟平台上线课程《植物与景观规划设计》1门，并圆满完成2021秋冬学期课程运行，累计选课245人，累计选课学校3所，累计互动570次；参加2021中国风景园林教育大会交流，指导学生获省部级以上各类学科竞赛6项。科研方面：发表学术论文2篇，其中《中国园林》1 篇，积极申报国家级、省部级相关课题。
（五）廉：本人继承发扬党的优良传统和作风，自觉培养高尚道德情操，努力弘扬中华民族传统美德，廉洁自律，接受监督，永葆党的先进性和纯洁性。不断增强廉洁从业意识，提高业务能力，忠诚履职，勤俭节约。坚持公私分明，先公后私，克己奉公。坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事。坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约。坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。
系副主任2021年述职述德述廉报告
2021年12月17日
2021年是本人任风景园林系副主任，分管本科教学及相关系务工作的第三年，是我们党迎来百年华诞、两个百年奋斗目标历史交汇的一年，也是积极努力提高思想认识的一年。这一年，在学院领导正确领导与全系同仁的鼎力支持和大力帮助下，围绕学院和系里制定的工作计划，积极认真地贯彻执行，务实创新，开拓进取，廉洁奉公，积极投身学院及风景园林系建设与发展工作之中，通过理论学习、工作实践，深感责任重大，也发现很多自身不足，也使得自己思想高度、境界视野、工作方法等均有了长足进步和提高。根据学院要求，现将本人思想工作情况作如下汇报：
一、思想政治建设方面
一年以来，本人始终能够坚持正确政治方向，加强整治理论学习。作为一名党员教师，恪守职业道德，关心爱护学生，积极为学生提供帮助，充分利用各种方式给学生提供指导。这一年里，认真学习贯彻党的十九大会议精神和******新时代中国特色社会主义思想，遵照学校总体工作部署及要求，学院“十四五”发展规划及2021年度工作计划及重点任务，结合学院发展现状，积极配合院系，协调系内开展各项工作。积极参加全校相关教师党员学习教育活动，拥护党的各项路线方针政策，自觉遵守国家的各项政策法令，忠诚党和人民的教育事业，全面贯彻党的教育方针，积极认真学习领悟党的十九大及历次***提出的重大理论、重大观点、重大举措，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。始终将学院与系的发展摆在第一位，始终把教学工作作为工作中的重要内容，遵纪守法，严于律己，以身作则，为人师表，教书育人。
二、履行工作职责方面
自任风景园林系副主任以来，承担系内的本科教学及相关系务组织工作，认真履行各项工作职责。自觉遵守学校各项管理规定，严守各项纪律。积极认真参加每次的学院教学例会，认真准备并积极参加系会，不迟到、不早退。本人不断学习，提高自己各方面能力，特别是注重提高教学教研组织能力，本年度顺利完成了教学科研及其它各项教学工作任务。认真组织教学，及时辅导答疑，及时响应院系各项精神、积极按时按质完成相关任务。
一年来，用心开展教学实践活动，立足我系实际，认真研究本科学生教学工作计划，在学院和系党政领导的正确领导下，在全系同仁的支持和帮助下，回顾一年的教学和管理工作情况如下：
1.积极认真完成申报风景园林国家级一流本科专业工作。在学院领导的大力支持下，风景园林系结合专业发展特色，深化专业综合改革，积极推动专业申报国家级一流本科专业建设点的申报工作。根据学院领导和专家意见建议对申报材料多次修改，克服时间紧、任务重的困难，顺利完成了国家《一流本科专业建设点信息采集表》的撰写、填报及上传工作。
2.积极认真完成《2021版本科风景园林专业人才培养方案》的修改与制定工作。为了进一步深化教育教学改革，创新人才培养模式，提升人才培养质量。根据《青岛理工大学关于制定2021版本科专业人才培养方案的指导性意见》，在学院领导和系全体教师的大力支持与帮助下于2021年9月修改并完成了2021版人才培养方案修订工作。
3.积极认真完成2021年新生专业介绍与招生宣传工作。为进一步提高生源质量，吸引优质生源报考，在与我系教师同事的认真谋划和周密部署，开展了有效的招生宣传工作，完成了《2021年风景园林专业人才培养状况报告》及2021年新生专业介绍及2021年本科招生宣传等工作。
4．组织完成2021版风景园林专业各课程教学大纲修改完善工作。立足我院风景园林专业的办学历程、专业特色，按照国家一流专业的建设目标，进一步凝练我校的办学特色，增强专业教育的引领性。2021版风景园林专业教学大纲整体方案顺利完成，力促进风景园林一流专业建设。
5.组织鼓励教师参加风景园林各级专业竞赛。一年以来，本科生获国家级大学生创新创业大赛、获得省部级以上各类专业竞赛奖项20余项。
6.组织开展我系关于课程建设的研讨与校级课程评估。理论教研室对核心理论课程、专业课程、思政融合课程的教学体制改革等内容进行了积极讨论；设计教研室对本科设计课程进行优化与协调，体系融合大力推进风景园林专业建设。全系完成省课程联盟平台上线课程1门，数字化课程建设2门，完成校级课程合格评估2门。
7.完成由中国风景园林学会、国务院学位委员会风景园林学学科评议组、全国风景园林专业学位研究生教育指导委员会、教育部高等学校建筑类教学指导委员会风景园林专业教学指导委员会举办的《2021年中国风景园林学科发展大会暨风景园林学科创立七十年》大会上专题报告1次。
8．积极组织倡导自主、合作、自由的教学工作组织方式，积极为教师的教学、教研创造良好条件和环境，推动教学改革的进行，关心教师切身利益，积极为教师排忧解难，组织大家一起完满完成教学任务。
三、教学教研方面
在教育教学过程中，潜心钻研，认真组织和做好教学工作。一年来本人承担本科生理论课2门、设计课2门、实习课2门、17级毕业设计以及硕士生教学工作，工作量饱满。指导9名本科学生完成毕业设计，完成全日制硕士研究生9名、非全日制硕士研究生2名的指导工作。
同时，按照学校和学院的规定，本人积极完成各级各类科研项目，积极撰写学术类和教研类论文，2021年度本人在研省部级项目3项，结题1项，发表学术和教研类论文11篇，其中，SCI一区2篇，二区1篇，国内期刊8篇，其中教研教改论文4篇。
近一年来，在学院和系党政领导正确领导与全系老师的大力支持和帮助下，本人较好地完成了各项教学工作任务，全系老师的辛苦付出也取得了有目共睹的实干成绩。
四、存在的问题及下一步工作打算
回顾一年的教学工作情况，虽然主观上积极认真，但由于个人的潜力和水平有限，工作中仍然暴露出许多问题，与上级领导要求和教师同人及学生的期望还有差距。当前，本人在全面提高教学质量方面，办法不多、措施不力，还亟需进一步完善，特别在提高教学成果方面向优秀教师学习。另外科研方面以更积极的精神状态，力求创造更高水平的科研成就。我自知在风景园林副系主任的岗位上，要履行好职责，务必加倍努力。
在下一步工作中将继续重视学科建设，重视教学研究，努力完善自己并协助系里提高教师的教学水平和教研能力，重视课堂教学和就业工作。我深深地感受到教书育人的担子之重，但我有决心、信心努力克服工作上的困难，扬长避短、戒骄戒躁，更加勤奋的工作，广泛接受领导和老师们的监督，力争把教书育人的工作做到更上一层楼，并努力为学院实现“十四五”工作计划目标、博士点申报、一流学科建设、学科群建设及专业群建设工作贡献自己的力量，请组织和领导监督、批评。
系副主任2021年述职述德述廉报告（二）
2021年12月17日
2021年是“十四五”规划的开局年，本人认真学习和贯彻党的方针和政策，积极完成学校和学院安排的各项工作。2021年1月-7月中旬期间任建筑与城乡规划学院风景园林系副主任，主要负责风景园林系科研和研究生管理工作，协助院领导、系主任完成学科建设及系内各项工作；7月中旬-12月期间任风景园林系代主任，协助学院完成风景园林系各项工作。根据学院要求，现将本年度工作进行如下总结：
一、德：坚持学习，加强思想道德建设
本人忠诚党的领导，热爱党的教育事业，坚持不懈地学习党的基本路线、方针和政策，时刻以社会主义核心价值观为导向，积极参加各类思想教育、观摩实践活动，积极参加系内党支部组织的党建活动。以高校教师师德禁行行为“红七条”规定为约束，发扬奉献精神，严格执行教育方针，尽职尽责，教书育人。始终坚持全心全意为人民服务和顾大局的理念，认真完成上级领导安排的各项任务和分内各项工作，将无私奉献的精神自觉体现在日常工作中。
二、能：扎实工作，积累经验，提高能力
本人在担任本职工作的时间里，按照领导安排，认真完成学科建设、本科生教学管理、研究生教学管理和科研管理工作。工作中，我能根据工作实际需要，及时调整工作思路和方法，在领导和同事们的帮助下，本人通过不断学习和时间，在学科建设、本科培养、硕士生培养和科研工作中分析问题和总结经验等方面均积累了相应的工作经验，基本具备了完成本职工作的潜力。
三、勤：恪尽职守，始终情系工作顾大局
本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在学习上，工作中始终坚持勤奋、踏实、任劳任怨的工作态度，认真履职尽责；工作认真、热情，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉、兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退，不能够做到为大家、牺牲小家，无私奉献，具有较高的责任心。
四、绩：认真工作，高效完成工作任务
本人自任职以来，主要完成以下三方面工作：
1. 风景园林学科评估工作
作为主要负责人之一，完成了第五轮“全国风景园林学科评估”工作，“风景园林专业学位评估”工作。
2. 本科教学管理工作
作为主要负责人之一，完成了2021级风景园林本科教学培养方案，完成了国家一流本科专业申报工作，山东省一流本科专业信息填报工作；并配合学校和系内完成了本科教学日常相关工作。
3. 研究生日常管理工作
完成了2021级风景园林学术型和专业型两类研究生的培养方案的修订工作；协助1位校内老师和1位校外老师成功聘任为硕士研究生导师；完成了2018级硕士研究生毕业答辩工作、2019级硕士研究生中期答辩和2020级研究生开题工作，以及2021级硕士研究生招生考试相关工作；协助学院完成研究生课程布置工作。参与完成硕士论文评审工作。
4. 科研日常管理工作
完成了对系内所有教师2021年以前所有的科研项目和成果的统计与分类工作；积极协助学院完成系内教师各类科研项目的申报和结题工作。
五、廉：廉洁奉公，严格遵守规章制度
本人在工作中，始终牢记公私分明、严格自律的原则能够做到自重、自省、自警、自励，言行一致，自觉抵制一切不正之风，任何工作都能够做到一心为公、光明正大，严格遵守各项法律法规和单位各项管理制度，能够将廉洁奉公原则始终贯穿于这个工作中。
六、在工作中存在的问题及持续改进计划
在学院和本系党政领导指引下，在系内各位老师的积极帮助与支持下，使得这一年多的工作能够顺利完成。同时，在工作中深感责任重大，也发现了自身工作的不足。
在思想政治修养方面应进一步提高，应继续加强学习，深化思想认识，将理论与实践相互结合，将党的思想深入到工作的各个方面；在研究生管理工作和科研管理工作方面应进一步扩展视野，加强与外界联系，学习一流高校在风景园林专业研究生管理和科研管理的先进方法，进一步为本系研究生教育和科研工作的发展做好服务。
本人在今后的工作中将继续秉承认真负责、廉洁奉公、一心一意为人民服务的原则，继续为本院、本系的各项工作贡献这自己的力量。
校干部2021年述职述德述廉报告
2021年12月27日
2021年度，在学生处、学院领导、老师和同事的关心指导下，我全心全意投入到工作中，各方面都有了长足的进步。进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，锐意进取、服务学生、履职尽责、严以律己，努力践行一名学生工作干部职责，圆满完成了2021年各项工作任务。
一、以德为本，理清思路
在工作中坚持“立德树人，以人为本”的工作主线，理清工作思路，认真学习贯彻学校第三次******精神，认真执行学校、学院各级领导安排，工作到位。同时加强自身学习，认真学习党史，践行初心使命。学习******精神，高举******新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入思考问题，并利用座谈形式多次与同学进行交流。通过参加校内外各项培训，系统提升自身水平。多次参加校内学工论坛、辅导员沙龙。参加全国高校基层党组织书记党史学习教育专题网络培训班进行线上交流学习，收获颇丰。
二、效果导向，能勤并重
一年来，作为2017级辅导员、本科生第二党支部书记，特别是2021年7月担任学院学工办副主任、团委副书记，新闻宣传员以来，在工作中注重“思想引领能力、教学科研能力、管理服务能力、谈心谈话能力”四种能力的总结提升，勤勤恳恳，扎实基本功，取得了一定成效。
（一）思想引领能力
1、扎实推进党史学习教育，教育引导有效有力
在全体青年学生中扎实推进党史学习教育，以团支部为基本单元，强化“一切工作到支部”的理念。将党史学习教育与学生的日常学习生活实践相互交融，开展“学党史、知党恩、跟党走”等主题团日、主题教育实践活动开展17次，覆盖全体团员；“青马培训工程”参与306人次。组织全体团员积极参加“青年大学习·一起学党史”网上主题团课、观看优秀党史主题影视作品，借助党史学习网上答题等多种途径，切实做好教育引导。
2、坚持党建引领，发挥支部战斗堡垒作用
本年度本科生第二党支部共发展党员41人，预备党员转正12人，做好党员发展教育工作。带领支部扎实开展党史学习教育，全力构建四“筑”一体党建工作品牌，认真落实“三会一课”制度、定期开展主题党日活动，本人主讲的党课获校级优秀党课，在“百名辅导员讲百年党史”活动中获校级三等奖，支部获批校级先进基层党组织。协助党委书记、副书记及时上传下达各类通知，协助领导完成包括党史学习教育督查、党委巡察、党委会议组织在内的重点工作以及各类党建材料的报送。
3、重视新闻宣传工作，占领思政引领主阵地
作为新闻宣传员，协助副书记、负责主抓宣传的老师做好新闻宣传，学院宣传成效显著，利用学院网络思政教育平台推送作品1136件；推送至学工融媒体“理工学子”发布平台作品10件，通过易班承办校级网络文化活动1项；第二课堂成绩单制度实现全覆盖，利用“到梦空间”网络平台开展活动197项。
4、抓好学生干部队伍，切实发挥先锋模范作用
定期针对学生干部开展教育活动，确保学生干部队伍风清气正，发挥先锋模范带头作用。2021年度，建筑174班团支书获国家奖学金，城规171班宣传委员获省政府奖学金。2017级学生付梦姣、王越获山东省优秀学生，马梓皓获山东省优秀学生干部。多名学生干干部在竞赛参与、先优评比方面斩获佳绩。
（二）教学科研能力
根据学生工作的特点，扎实开展教学科研工作，主动参与到各类课题立项申报中去，作为第二位次申报人申报的《创新创业实践》课程获批山东省一流本科课程。积极参与到《宪法与法律基础》、《创新创业基础》、《就业指导》、《大学生职业生涯规划》的教学中去，教学达56课时。
（三）管理服务能力
1、2017级工作有序推进
2021年以来，全面掌握2017级学生动态信息，同时于2021年7月至12月代管2018级学生工作。全面督导宿舍通风消杀，对于发热学生及时做好隔离和动态信息报送工作。开展好各类活动的同时强化管理，坚持每周深入学生宿舍，做好夜间公寓值班。对于特殊学生早发现、早预防，与学生家长、班主任一起齐抓共管，形成合力，促进学生德智体美劳全面发展，实现学校人才培养目标，全年无重大责任性突发性事件发生。
2、做好学生教育管理服务
扎实做好各项学生信息统计，负责学院各疫情防控平台动态信息维护工作，督导好各年级学生疫情防控信息报送。占领线上宣传教育阵地，通过微信平台、QQ空间等发布各类疫情防控内容，圆满完成学校交办落实的各项防控、公寓清扫、公寓文化建设任务。在2021年度公寓评优中，三公寓708获评“星级文明标兵宿舍”。
3、扎实开展学风建设
线下与线上相结合开展筑之韵系列、X-TAIK系列等学术讲座，定期举办“身边榜样、前行力量”先优经验分享会。严抓班风、舍风，通过舍长、班级骨干示范引领制定班级学风目标、班规、宿舍公约，激发全体学生学习动力，提升全体学生学习能力，严肃学生学习纪律，优化学生学习状态，净化学生学习风气，城规171班获山东省高等学校先进班集体。
4、全面抓好科技创新工作
广泛动员参与，学院中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛学生参赛率44.39%，共有26项学生科技创新项目和10项科技创新活动被学校批准立项。学生在省部级以上各类学科竞赛中获得以Evolo国际摩天大楼建筑设计竞赛荣誉提名奖为代表奖百余项。
5、社会实践工作再创佳绩
组建暑期“三下乡”社会实践团队28支，共有535名学生，20余名指导教师参与其中，指导的“筑梦之光”团队获全国大中专学生志愿者暑期“三下乡” 社会实践活动优秀团队、 “SKSUNNY乡村振兴幸福行动”（“三下乡”“返家乡”特别项目）全国十佳大学生团队，“筑梦之光”赴云南实践团队获共青团昆明市委和共青团宜良县委的两封感谢信和一封表扬信，义务编制村庄规划团队获2021年青岛市文化科技卫生“三下乡”活动优秀团队。
（四）谈心谈话能力
针对2017、2018级学生在毕业选择、生涯规划等方面开展指导，全面做好谈心谈话工作。通过职业生涯规划咨询、考研规划沟通等方式，与有需求的学生开展谈心谈话80余人次，针对学习问题与后进学生交流30余人次，与学生家长面对面交流20余人次，电话交流数次。本人在辅导员“谈心谈话”比赛中获校级二等奖。
通过谈心谈话对学生进行指导，帮助学生树立了正确的就业观， 2017级学生共有243名报考研究生，占比71%。
三、廉洁自律，履职尽责
廉洁奉公是对一名党员的基本要求。在廉洁自律方面，时时刻刻按党员的标准严格要求自己，以身作则，廉洁自律，保持清醒的头脑，严格遵守党的纪律，履行职责，努力工作始终保持清政廉洁的作风。在建筑馆环境维护，学院临时交办的工作任务中做到不推诿、不放松，努力完成好各项工作任务。
综上所述，本人各项工作都按时间节点准时认真完成，廉洁自律，在应对急难险重任务时及时补位，主动作为。下一步需要继续加强理论学习，书写工作日志，在工作中总结，要合理的安排工作时间，提高工作效率，进一步提高大局意识，对工作的轻重缓急加强判断规划。